首席组织官 - 提供组织、文化、领导团队方面的专业产品及服务

组织创作顶层方法论

如何建立或迭代组织

打造真高管团队

从“伪高管团队”到“真高管团队”

V模型：战略-组织协同

提高组织洞察 | 制定组织策略

如何人才辈出

美好组织 · 人才辈出

如何塑造文化

化玄学为工程 | 塑造上中下三路

中高层组织领导力

管理自己 | 管理任务 | 管理他人

陪练服务

高管团队陪练 | CHO/HRD外包

最新动态

2021年，60个高管团队在这里开启“真高管团队”之旅

首席组织官/2021-11-26 08:00:00

观点洞见

房晟陶：ToB使人谦虚；谦虚使人进步

房晟陶：告别大公司，感恩大公司

今年，“大公司”终于彻底失去了对我（以及很多其他人）的吸引力。

“人盯人”的管理方式能让公司走多远？

图说V模型-从团伙到团队到组织